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コンサルティングの中で、あるリーダーから、質問がありました。

今までメンバーに、製品の準備のために部品を運んでいたが。

自分の時間が、どうしてもとれにくなったので。

それぞれで運んでもらうように、頼んだ。

メンバーから、不親切だとか手抜きだとか言われてしまった。

そういう内容でした。

私は、自分の行動を変えるときは。

宣言をする必要があると思っています。

説明責任もあります。

謝る必要がある場合もあります。

意外と、そういうことをしない人が多いように思います。

メンバーの立場かせ考えると絶対必要なことです。

意味を知ってもらうことは、大事です。

そう思いました。

これは、行政も同じです。